UPLA congratula a sus trabajadores en el marco del Día del Trabajo
La Universidad Peruana Los Andes a través de sus autoridades hacen llegar un cálido saludo a todos sus trabajadores y colaboradores de todas las instancias de la institución, en el marco del “Día Internacional del Trabajo”, al ser una fecha especial que conmemora la lucha por una mejora en las condiciones laborales que el hombre ha conseguido a través de la historia.
Al respecto, el Dr. Fredi Gutiérrez Martínez, Rector de la Universidad Peruana Los Andes, les brinda un mensaje institucional valorando y reconociendo la labor de cada colaborador en todas las carreras profesionales, facultades, sedes y filiales de la universidad licenciada más grande de la región camino a celebrar sus 39 años de trayectoria académica.
Mensaje:
“En esta fecha especial por el Día del Trabajo, permítanme saludar a cada trabajador docente y administrativo de la universidad y resaltar la labor de cada uno de ustedes en el desarrollo de nuestra alma mater, especialmente en la no tan fácil labor de formar profesionales que el país necesita.
Es para mí esta fecha memorable, señalar que el trabajo es la acción de cambio y desarrollo en todas las sociedades y en todos los tiempos, hechos que han generado transformación, avance, innovación y modernización, y todo, por la labor del hombre ya sea intelectual y/o manual, por ello, mi reconocimiento al trabajo de cada uno de los trabajadores de la universidad.
Es motivo entonces hacer extensivo el saludo por el día del trabajador a todo el personal que labora en el sistema universitario, y también, destacar a la comunidad estudiantil que realiza actividades laborales reconociendo en ellos el desempeño que realizan en favor de la sociedad como engranaje para el futuro.
Que este primero de mayo se revalorice el trabajo realizado por el personal docente, administrativo y demás en favor de los próximos profesionales del país. Que la motivación de sus labores sea en pro de contribuir con la formación integral de nuestros estudiantes.
Que a pesar de la pandemia nos tuvimos que adaptar a la labor virtual y continuar así con nuestro rol en la sociedad, todo este proceso, fue gracias a las nuevas estrategias de gestión que permitieron seguir escalando en el complejo mundo de la competitividad, y por supuesto, gracias al trabajo de cada docente y administrativo hemos continuado con la finalidad de lograr nuestros objetivos.
La coyuntura del país nos obliga a mejorar cada día en nuestras prácticas y mejoras continuas; que nuestro equipo humano se comprometa con el desarrollo de nuestra región y país sabiendo que no podríamos realizar ello sin su valioso aporte.
Por ello, reciban nuestro cordial saludo, acompañados de los mejores deseos para cada uno de ustedes rodeado de sus familiares en esta fecha como es el día del trabajo.
Gracias por el compromiso de todos. ¡Feliz Día del Trabajo!
Atentamente,
Dr. Fredi Gutiérrez Martínez
Rector
NOTA: El Día del Trabajo, también conocido como Día Internacional de los Trabajadores, se celebra el 1 de mayo en casi todo el mundo. Es una fiesta del movimiento obrero mundial en conmemoración de sus luchas sociales y laborales.
El Primero de Mayo, como también se lo denomina, es considerado como un día para exigir reivindicaciones laborales o realizar mejoras a las condiciones de los trabajadores.
Fue declarado como fecha conmemorativa en el Congreso Obrero de la Segunda Internacional Socialista, celebrado en París en 1889, en reconocimiento a los mártires de Chicago.
En la actualidad, este día es conmemorado en prácticamente todo el mundo, aunque, paradójicamente, en Estados Unidos, donde se originó, su festejo equivalente, el Labor Day, es celebrado el primer lunes de setiembre.
Hoy en día, los festejos por el Primero de Mayo son considerados como el origen del movimiento obrero moderno.
DATO: Los mártires de Chicago son el origen de la conmemoración del 1 de mayo. Fueron unos obreros líderes sindicalistas de tendencia anarquista que movilizaron a los trabajadores para exigir la reducción de la jornada laboral a ocho horas.
En Estados Unidos, en aquellos años, las jornadas de trabajo se podían extender a 18 horas continuas, siendo que la empresa o patrón eran multados apenas cuando se pasaban de ese límite sin causa justificada.
Los trabajadores, sin embargo, consideraban que esto era injusto, y pedían la reducción a una jornada de ocho horas, en la que el empleado pudiera utilizar el resto de su tiempo en descanso (ocho horas) y en familia, quehaceres y ocio (ocho horas).
Así, pues, en el año 1886, los trabajadores amenazaron con iniciar una huelga si los patronos no accedían a la petición. La huelga inició el día 1 de mayo.
En Chicago, una de las ciudades con mayor masa laboral del país y donde las condiciones de trabajo eran precarias, la huelga se prolongó durante varios días, hubo enfrentamientos entre policía y manifestantes, varios muertos y decenas de heridos.
En la plaza Haymarket de Chicago, el día 4 de mayo, la tensión alcanzó un punto álgido. Un artefacto explosivo estalló, hubo decenas de detenciones y heridos. Entre los detenidos, ocho fueron hallados culpables, y de ellos, cinco fueron a prisión y tres fueron condenados a pena de muerte.
A ellos se los bautizó como los mártires de Chicago, por su sacrificio en la lucha por las reivindicaciones laborales del movimiento obrero. A ellos está dedicado el día primero de mayo.
Finalmente, se logró que los sectores patronales accedieran a implementar la jornada laboral de ocho horas, que perdura hasta hoy en buena parte del mundo occidental.